Aussi bien la FGTB-SETca, la CSC et la CGSLB ont décidé que la journée de grève du 30 janvier aura lieu.
Un grand nombre de travailleurs chez Fabricom se pose avec raison la question que pouvons ou devons nous faire ?
La FGTB-SETca chez Fabricom s’associe de sa nature à la demande de grève.
Cependant, nous n’obligeons ou ne découragions personne de faire grève ou de travailler.
Chacun/chacune est libre de stipuler pour lui/elle-même ce qu’il/elle veut faire : travailler ou faire grève.
Finalement ce n’est pas une grève contre Fabricom mais contre le gouvernement (Europe)
qui sans aucune concertation sociale décrète des mesures extrêmes par lesquelles il plume
à terme aussi bien les jeunes, les plus âgés, les chômeurs et les malades.
Pour toute clarté : les travailleurs qui ne se rendent pas au travail et qui sont membre d’un syndicat peuvent recevoir une indemnité de chômage de 30 euro.
Les travailleurs qui ne sont pas syndiqués et qui souhaitent aussi faire la grève reçoivent une indemnité moyennant affiliation.
Les travailleurs ont aussi la possibilité de demander un jour de congé.
Pour ceux/celles qui veulent travailler : veuillez en tenir compte que si vous êtes en route et que vous êtes empêcher de travailler suite à des actions, des manifestations ou fermeture du client, Fabricom ne vous paie que les indemnités de déplacement et pas les heures perdues,
pourvue que vous ayez une preuve d’avoir fait le déplacement.Faites-nous savoir si vous avez fait grève pour que nous puissions vous indemniser.
En espérant vous avoir suffisamment informé.
Salutations amicales.
